เปิดรับสมัครอาสาสมัครริ้วขบวน พิธีทอดกฐินสามัคคี

1 ปีมี 1 ครั้ง เปิดรับสมัคร อาสาสมัครริ้วขบวนในพิธีทอดกฐินสามัคคี วันอาทิตย์ที่ 3 พฤศจิกายน พ.ศ. 2567 มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งในประวัติศาสตร์ริ้วขบวนงานกฐินสามัคคี วัดพระธรรมกาย

เปิดรับสมัครอาสาสมัครริ้วขบวน "วันธรรมชัย"

เปิดรับสมัครอาสาสมัครริ้วขบวน "วันธรรมชัย" ในวันที่ 27 สิงหาคม พ.ศ. 2567 ขอเรียนเชิญทุกท่าน ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการทำหน้าที่อาสาสมัครริ้วขบวนในครั้งนี้

การประกวดสุนทรพจน์เพื่อการเปลี่ยนแปลงโลก ครั้งที่ 9 รอบคัดเลือก

ชมรมพุทธศาสตร์สากล ร่วมกับโรงเรียนสอนการพูดจอมพล และมูลนิธิสถาบันการพูดแบบการทูต, สถาบัน Bangkok Toastmasters Club, สมาคมครูจีนแห่งประเทศไทย, มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ และสถาบันขงจื่อเส้นทางสายไหมทางทะเลและหลักสูตรธุรกิจระหว่างประเทศ ธุรกิจจีน-อาเซียน มหาวิทยาลัยสวนดุสิต ได้จัดโครงการประกวดสุนทรพจน์ เพื่อการเปลี่ยนแปลงโลก Change the World Speech Contest ครั้งที่ 9 รอบคัดเลือก

ชพส.จัดอบรมธรรมทายาทหญิงรุ่น 38 ภาคฤดูฝน

ชมรมพุทธศาสตร์สากล ได้จัดโครงการอบรมธรรมทายาทหญิง รุ่นที่ 38 (ภาคฤดูฝน) จาก 13 สถาบันการศึกษา ทั้งในประเทศและต่างประเทศ ณ หมู่บ้านบุคลากรแก้ว

วัดพระธรรมกาย จัดพิธีถวายภัตตาหารเป็นสังฆทานออนไลน์

วัดพระธรรมกาย จัดพิธีถวายภัตตาหารเป็นสังฆทานออนไลน์ โดยมีศูนย์กลางพิธี ณ บ้านแก้วเรือนทองคุณยายอาจารย์มหารัตนอุบาสิกาจันทร์ ขนนกยูง สภาธรรมกายสากล วัดพระธรรมกาย จังหวัดปทุมธานี

สามเณรอรหันต์ รวมเรื่องราวของสามเณรอรหันต์ในสมัยพุทธกาล

สามเณรอรหันต์ รวมเรื่องราวของสามเณรอรหันต์ในสมัยพุทธกาล ได้แก่ สุมนสามเณร, โสปากสามเณร, สามเณรสีวลี, สังกิจจสามเณร, สามเณรเรวตะ, สามเณราหุล, บัณฑิตสามเณร, สามเณรทัพพะ, ติสสสามเณร, สามเณรสานุ, สามเณรปิโลติกกะ, สามเณนิโครธ, จุนทะสามเณร และกุมารกัสสปสามเณร

หนึ่งคนกับตัวตนย่อย

ในตัวของเรามีตัวตนย่อยอยู่มากมายจนเป็นครอบครัว ตัวตนย่อยจะมีส่วนในการกำหนดความรู้สึกนึกคิด

ความเป็นส่วนตัวบนพื้นที่ส่วนรวม

การขยายตัวของสังคมเมืองสมัยใหม่ทำให้ผู้คนต้องแชร์พื้นที่ส่วนรวมด้วยกัน ผู้คนจำนวนมากจึงต้องการสร้างขอบเขตความเป็นส่วนตัวให้สูงขึ้นเพื่อหลบลีกความวุ่นวาย และสร้างความรู้สึกปลอดภัยให้กับตนเอง

นักแก้ปัญหา

ชีวิตคนเราไม่ได้ราบเรียบเสมอไป มักจะมีปัญหาและอุปสรรคเกิดขึ้นเสมอ

เก่งคนให้สมเป็นนาย

การบริหารคนในองค์กรนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย ผู้นำจำเป็นที่จะต้องรู้จักและเข้าใจคนแต่ละคนแต่ละประเภทในองค์กร เพื่อดึงศักยภาพของเขามาใช้สร้างความสำเร็จอย่างเต็มที่